Deine Aufgaben
Als Talent Acquisition Manager - Tech (m/w/d) bei Planted bist du die treibende Kraft, um die besten Tech-Talente für unser wachsendes Team zu gewinnen. Du entwickelst kreative Recruiting-Strategien, baust unser Employer Branding weiter aus und sorgst für eine herausragende Candidate Experience. Mit deinem Gespür für Talente und deinen Datenanalyse-Skills optimierst du unsere Recruiting-Prozesse und hilfst uns, Planted als bevorzugten Arbeitgeber im Tech-Bereich zu etablieren.
- Talent Acquisition Strategy: Entwickle innovative Recruiting-Strategien, um die besten Tech-Talente zu gewinnen und unser Team zu verstärken.
- Active Sourcing: Nutze Active Sourcing gezielt und finde passende Kandidat*innen auf LinkedIn, GitHub und Stack Overflow.
- Stakeholder Management: Arbeite eng mit unseren Hiring Managern zusammen, um Anforderungen zu verstehen und die besten Matches zu finden.
- Employer Branding: Mach Planted zur ersten Wahl für Tech-Talente und verstärke unsere Arbeitgebermarke durch kreative Aktionen und eine starke Präsenz.
- Datenanalyse und Reporting: Analysiere Recruiting-Kennzahlen, erkenne Bottlenecks im Prozess und optimiere Abläufe kontinuierlich mit deiner Expertise.